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Le livre "Values", un bon outil de formation pour les coopératives à multiples parties prenantes

Le livre “Values – How to Bring Values to Life in your Business” (Valeurs - Comment faire naître les valeurs dans votre entreprise) écrit par Ed Mayo, Secrétaire général de Co-operatives UK, organisation membre de CICOPA, a été récemment publié. Dans celui-ci, il analyse les valeurs d'entreprise générales et les valeurs des coopératives en particulier, et suggère que ces dernières doivent former un ensemble cohérent pour être partagés par ses membres.

28 novembre 2016

« Values » est court et facile à lire, et est un très bon outil de formation. Une suggestion intéressante, par exemple, est de réunir les différentes parties prenantes dans les différents groupes de discussion. Cela peut être particulièrement utile pour la formation des personnes dans les coopératives avec des membres de différentes catégories, à savoir les coopératives avec des catégories de membres qui se distinguent en termes de gouvernance, institutionnel et juridique, et qui sont l’une des plus grandes avancées coopératives au cours des dernières décennies.

Pour exposer son propos, Ed Mayo présente une série d’exemples, en particulier SUMA, la principale coopérative de travail associé au Royaume-Uni, à laquelle nous consacrons un chapitre entier dans le livre Coopératives, Territoires et Emplois, publié par CECOP-CICOPA Europe en 2011.

Le livre (disponible en anglais) peut être acheté directement sur le site de l’éditeur dans www.greenleaf-publishing.com/values
L’éditeur accordera une réduction de 35% à tous les acheteurs utilisant le code de réduction CICOPAValues.

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